Aunque el tratado comercial con Estados Unidos y Canadá se puso en marcha hace más de 30 años, en México persisten déficits laborales, que se evidencian con 57 millones de personas que carecen de un trabajo digno, así lo afirmó la organización Acción Ciudadana Frente a la Pobreza en la presentación de su reporte de Observatorio del Trabajo Digno.
De esta cifra, 21.7 millones de personas están en exclusión laboral, 35.9 millones no tienen acceso a seguridad social y 33 millones están en la informalidad, expuso la directora operativa de Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, Ana Paulina González.
“En 2026 lo que estamos viendo es que la mayoría carece de trabajo digno, ¿y qué significa esto?, que de 82.3 millones de personas que tienen la edad y condición para trabajar, hay al menos 57 millones que se encuentran en las siguientes condiciones: 21.7 millones están en exclusión laboral, 35.9 millones tienen trabajo, pero carecen de seguro social y, de ellas, 32.6 tienen trabajos informales”.
En cuanto a la exclusión laboral, se contemplan 6.5 millones de personas en situación de desempleo y 15.2 millones dedicadas a labores de cuidado, específicamente mujeres, apunto Rogelio Gómez Hermosillo, presidente ejecutivo de Acción Ciudadana Frente a la Pobreza.
Explicó que el 94% de las personas excluidas del ámbito laboral por labores de cuidado son mujeres, lo que equivale a 14.3 millones de personas, según datos de Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo del Inegi.
“De estas 15.2 millones de personas, 14.3, o sea 94%, más de nueve de cada 10, 14.3 millones sobre 1.2 millones son mujeres, claramente la exclusión por labores de cuidado tiene un sesgo de género”.
Añadió que casi 20 millones de personas presentan un ingreso insuficiente, que les impide adquirir dos canastas básicas, es decir, salarios de pobreza.
“Lo que es cierto es que sigue habiendo muchos millones de personas que ganan salarios de pobreza, sobre todo porque tienen trabajo informal. Si vemos estos 19.3 millones por sexo y grupos de edad, vemos que en este indicador sí hay diferencias”.
Frente a dicha realidad, la institución recomendó incrementar la oferta de servicios de cuidados y oportunidades laborales para jóvenes. También, facilitar que los comercios ingresen a la formalidad, garantizar ingresos dignos y actualizar las retenciones de impuestos a trabajadores.
