Las plataformas digitales analizarán el impacto económico de la reforma que garantiza seguridad social y prestaciones a los repartidores y choferes mediante la prueba piloto que se extenderá durante 180 días.
Así lo contó en entrevista con 88.9 Noticias, Guillermo Malpica, director de Alianza In México, la cual representa a las compañías tecnológicas Uber, Didi y Rappi. Afirmó que medirán qué efectos positivos o negativos tiene en costos y percepciones de los trabajadores.
“Tenemos que ver en estos meses no solamente cómo funciona la parte operativa sino también cuál es el impacto real en todos los actores del ecosistema digital”.
Cómo le pega esto de manera positivo o no a los usuarios finales, a los consumidores, como afecta esto de manera positiva o no tan positiva a los conductores a los repartidores, cuál es el efecto que tiene en las plataformas digitales, en las PYMES”.
Además, explicó que buscan alternativas con el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) para el cálculo del ingreso neto de los trabajadores, basado en una metodología.
“Una de las cosas que queremos seguir trabajando con el gobierno federal, con la Secretaría del Trabajo y el IMSS es justo esto, cómo podemos encontrar alternativas a la manera en la que se ha decidido establecer el ingreso neto”.
Guillermo Malpica resaltó que esta reforma es novedosa a nivel internacional, que garantiza seguridad social a quienes perciben un salario mínimo mensual y los vuelve trabajadores subordinados.
“Esta es una regulación bastante novedosa a nivel internacional por esta decisión de considerar a las personas que se conectan a las plataformas, ya sea como repartidores o conductores, como trabajadores subordinados discontinuos cuando cumplen con un umbral de un ingreso neto por encima de un salario mínimo mensual”.
