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En México, cinco de cada 10 profesionistas atribuyen la falta de conocimientos especializados o técnicos en el trabajo debido a la escasez de capacitación, informó OCCMundial.

La bolsa de trabajo en línea detalló que este fue el resultado de una encuesta realizada a más de 600 profesionistas quienes como segundo factor, inculparon a la falta de desarrollo de habilidades y competencia de los empleados.

La mayoría de los participantes calificó al trabajo en equipo y las tomas de decisiones como las competencias más valoradas, con 74 y 65 por ciento de aceptación.

Respecto a cuáles consideran que serían las competencias por desarrollar para competir, sobresalió la toma de decisiones, resoluciones de problemas, creatividad, aprendizaje constante y pensamiento crítico.